野外拓展訓(xùn)練的意義是神馬？
?來源：http://www.analyss.com/ 作者：武漢寰宇躍動戶外培訓(xùn)公司 分類：躍動資訊 發(fā)布：2022-04-06
武漢野外拓展訓(xùn)練可以挖掘個人潛力，熔化團隊，提高團隊?wèi)?zhàn)斗力，增強團隊凝聚力。強調(diào)團隊合作精神，運用戶外生存法則，拋開一切煩惱和束縛，踴躍參與，忘記工作，忘記身份，忘記小家庭融入幸福祥和的大家庭。為了團隊的勝利，展現(xiàn)你多才多藝的一面。
那么拓展訓(xùn)練有什么意義呢？
1.發(fā)現(xiàn)團隊問題，幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才。拓展培訓(xùn)的價值觀：主動。樂觀的工作態(tài)度和生活態(tài)度是拓展精神的核心。樂觀和自信，從我開始，環(huán)境因我而改變；從言行開始，言行必行，言行必果；從內(nèi)心關(guān)心客戶；開拓創(chuàng)新。以開放的態(tài)度應(yīng)對變化。認(rèn)真負(fù)責(zé)。注重細(xì)節(jié)是專業(yè)的表現(xiàn)。堅持承諾，積累信用。獨立合作。獨立，履行自己的職責(zé)，獨立一面。個人和公司的競爭力來自于你不可替代的價值。只有高水平的獨立才能帶來高水平的合作。局部利益服從整體利益；以雙贏的態(tài)度創(chuàng)造效益。分享成功。成功來自于每個人的努力和貢獻。成功是合作的結(jié)晶；分享成功的經(jīng)驗和成功的好處。但分享不是平均分配。吃大鍋飯。
2.提高自己。每個擴展游戲都有自己的設(shè)計原因，有固定的節(jié)點，好學(xué)者會在游戲過程中感受到自己的問題，這個問題可能是你注意到的，也許你沒有注意到，善于反省人們可能會使用不同的方式來處理游戲中的問題，這也是一個驗證：如果我在未來改變工作方式是可行的嗎？當(dāng)然，這種人很少，這是一種非常理性的參與培訓(xùn)，但實際擴展的氛圍和教師給予的壓力往往使人們真實行事，充分展示了一個人在團隊工作中的特點。因此，擴展以團隊建設(shè)培訓(xùn)的形式進行，但如果小心，個人利益實際上大于團隊，但我們的學(xué)生往往過于關(guān)注團隊的成敗。許多企業(yè)管理人員將在培訓(xùn)結(jié)束后與我們的培訓(xùn)講師進行溝通。請老師對他自己進行一些分析：我在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)如何解釋我的進步！
3.垂直和水平比較。如果擴張是以旅行的形式進行的，意義就會少得多，當(dāng)然，價格也會下降很多。垂直比較，以新員工培訓(xùn)為例，部分企業(yè)的新員工培訓(xùn)將選擇相對固定的項目進行，然后可以進行垂直分析和比較。水平比較分析是指不同企業(yè)同一類型、同一水平的學(xué)員之間的比較。這兩種比較分析對企業(yè)非常有意義，是培訓(xùn)的附加值，但對培訓(xùn)師的要求非常高。
